3월 입사한 상태고 새로 개소한 곳이라 제 전에 일하시던 종사자가 없습니다. 이런 상황에서 복지포인트는 몇 포인트 받아가게 되는건가요?
회원광장은 서울협회 회원을 위한 공간입니다. 회원이 아닐 경우 정확한 답변이 어려울 수 있습니다. 정책제안, 회원의견 및 서울시 처우개선 계획에 대한 질의를 공유해 드리는 공간으로, 시설 운영, 보조금 집행 등에 대해서는 해당 직능단체 또는 자치구에 문의 바랍니다. 노무관련 사항은 노동상담게시판(http://sasw.or.kr/zbxe/counsel)에 업로드 바랍니다.
서울협회는 모모존(모두가 모두의 존엄을 존중하는 공간) 캠페인을 진행하고 있습니다. 서로를 존중하는 표현과 의견으로 작성 바랍니다.
질의(복지포인트)
2021.06.29 21:12
새로운 티오로 들어간 직원 복지포인트 문의합니다.
조회 수 328 추천 수 0 댓글 2
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안녕하세요. 사무처입니다.
복지포인트는
10호봉 미만은 연 250포인트,
10호봉 이상은 연 330포인트입니다.월 중 입사, 퇴사가 이루어졌을 경우에는
월 15일 이상 근무자에게 월할계산 해주시면 됩니다.자세한 사항은 아래 내용 참고바랍니다.
서울시사회복지사협회 - [영상] 서울사회복지사와 함께하는 '맞춤형 복지포인트 쪽집게 과외' (sasw.or.kr)
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3월 15일 이전 입사는 10호봉 미만자 25만원/12개월*10개월, 10호봉 이상자 30만원/12개월*10개월
3월 16일 이후 입사는 10호봉 미만자 25만원/12개월*9개월, 10호봉 이상자 30만원/12개월*9개월
이렇게 계산하시면 됩니다.
복지포인트는 월할 계산으로 15일이상 근무한 달은 지급되게 되어 있습니다.
2021년 기준 1~9호봉은 25만원, 10호봉 이상은 30만원입니다.