| 사전동의 | 동의합니다. |
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주 5일 1일 4시간 단시간근로자로
2년이상 근무 후
육아휴직을 1년 쓰고
복직 후 4개월 근무했습니다.
배우자는 근무 중 입니다
본인은 1년 마다 근로 계약서를 쓰나
육아휴직기 포함 3년이 초과한 상태 입니다
1. 만 8세 이하 자녀 양육으로 인한 퇴사 시
실업급여 적용 되나요?
이 경우 육아휴직을 1년 이미 썼으나
2. 만 8세 이하 자녀 양육을 위한 휴직을 한 번 더 신청하고 이것이 수렴되지 않을 경우에만
만 8세 이하 자녀 양육으로 인한 퇴사가 실급 적용이 되나요?
3. 2와 관련하여 필요시 휴직을 더 신청하는 절차와 실업 급여를 청하는 절차 중에서 서류나 구두 상 반드시 필요한 것과 중요한 것이 무엇인가요?
| 번호 | 제목 | 아이디 | 날짜 | 조회 수 |
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| [공지 1] |
사회복지시설 노무가이드북 2022년 개정판 전자책 발간
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sasw2962 | 2022.07.13 | 10028 |
| [공지 2] | [필독] 게시글 작성요령(작성 전 확인바랍니다) | admin | 2017.11.09 | 3524 |
| 7144 | 육아휴직자 퇴직연금 추가 문의 1 | who*** | 2024.04.09 | 25 |
| 7143 | 직급 관련) 4년제 사회복지학과 졸업증명서=사회복지사2급 인가요? 1 | sg*** | 2024.04.09 | 54 |
| 7142 | 임신기 근로시간 단축 중 연차사용 1 | apollo1*** | 2024.04.09 | 23 |
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문의
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hjsy1*** | 2024.04.08 | 7 |
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문의
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jhn5*** | 2024.04.08 | 4 |
| 7139 | 수습 3개월 종료 시 계약만료 가능 여부 1 | bell1*** | 2024.04.08 | 56 |
| 7138 | 육아휴직자 복직시 퇴직금 소급 문의 1 | joa0*** | 2024.04.05 | 113 |
| 7137 | 임신근로자 근로시간 단축기간 중 휴일의 대체 휴무 발생의 건 1 | ralrar*** | 2024.04.08 | 24 |
| 7136 |
징계 관련 호봉승급 제한과 관련하여
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admin | 2024.04.08 | 2 |
| 7135 |
계약직 호봉승급과 관련하여
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admin | 2024.04.08 | 2 |
| 7134 | 출산휴가자 급여산정 문의 1 | dkfka4*** | 2024.04.08 | 42 |
| 7133 |
장애인직업재활시설에서 보직 변경(직업훈련교사에서 사무원) 문의
1
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mdsj0*** | 2024.04.08 | 2 |
| 7132 | 육아휴직 퇴직적립금 문의 1 | dkdud*** | 2024.04.05 | 49 |
| 7131 |
연장 근로 관련 문의드립니다
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thank*** | 2024.04.05 | 2 |
| 7130 | 가족돌봄휴가 사용후 퇴직하였을경우 퇴직금 계산 문의드립니다. 1 | sum*** | 2024.04.05 | 35 |
안녕하세요.
1. 자녀 양육을 이유로 퇴직하는 경우는 개인사정에 의한 자진퇴사에 해당하므로 실업급여 수급이 불가합니다.
2. 법에서 보장한 육아휴직기간을 모두 사용했다면 더 이상 법정 육아휴직을 사용할 수 없으므로 기관에서는 육아휴직 신청을 적법하게 거부할 수 있으며 이 경우 기관에서 육아휴직 신청을 거부하였다고 하여 퇴직 후 실업급여 수급자격이 부여되는 것은 아닙니다.