근로자 퇴직연금 산출방법에 대해 문의 드리려고 합니다.

저희 기관은 퇴직연금 DC형을 운용하고 있으며.

해당 근로자의 출산휴가, 연차휴가 육아휴직 사용기간은 아래 내용을 참고해주시길 바라겠습니다.

문의 내용이 다소 많은점 양해 부탁드립니다. 감사합니다!

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* 2019. 12. 2. ~ 2020. 2. 29. (출산휴가 90일)

* 2020. 3. 2. ~ 3. 25. (연차휴가 18일)

* 2020. 3. 26. ~ 2021. 3. 25. (육아휴직 1년)

* 2021. 3. 26. (복직예정)

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Q1. 2019. 12. ~ 2020. 12. 출산 및 육아휴직 기간 퇴직연금 산출방법

(11개월 임금총액(기본급+시간외수당+정액급식비+가족수당)/11개월)/12개월=매월 납입

2019년 명절수당(설, 추석)은 2회 납입되었기에 제외하는 것이 맞나요?

 

 

*산출식: 32,265,350원(11개월 임금총액)/11개월/12월=252,010원(매월 퇴직연금 납입금)

 

 

Q2. 매월 동일 금액(252,010원)과 함께 2020년 명절수당(설, 추석)을 별도로 2회 납입 처리하면 되나요?

그렇다면 2020년 명절수당 지급 기준연도는 2019년인지 2020년인지 확인 부탁드립니다.

아래 산출식이 맞는지도 검토 부탁드립니다!

 

 

①2019년 기준 상여금: 설 명절수당 1,644,600원 / 추석 명절수당 1,701,000원

 

 

*산출식: 1,701,000원(19년 추석 명절수당 기준)/12개월=141,750원*2=283,500

 

 

②2020년 기준 상여금: 설 명절수당 1,743,600원 / 추석 명절수당 1,765,800원(호봉승격반영)

 

 

*산출식: 1,743,600원(설 명절수당 기준)/12개월*1회=145,300원

*산출식: 1,765,800원(추석 명절수당 기준)/12개월1회=147,150원

 

Q3. 2021. 1. 1.~ 2021. 3. 25. 육아휴직 기간 퇴직연금

 노동상담센터 2983번 글을 읽어보니 복직 후 지급받을 임금 총액에 개월 수를 나누라고 되어있던데 이때 급여테이블 기준은 2021년 것을 적용하는 것이 맞을까요?

또한 시간외근무수당의 경우 변동사항이 생길 수 있는데 매달 10시간을 모두 채운 것으로 산정하는 것인지 궁금합니다.

 

Q4. 복직(~3. 25.)하기 전 2021년에 설 명절수당은 2020년 기준 추석 명절수당의 1/12 금액을 별도 납입하면 되는지 확인 부탁드립니다.

 

 

*산출식: 2021년 1월~3월 25일(월중 복직) 기간 월 퇴직연금 납입액

= 2021년 3월 26일~12월 지급받을 임금 총액 / 9개월 / 12 로 추석상여의 1/12에 해당하는 금액은 별도 연 1회 납입