재단법인 강남복지재단 직원 채용 공고

직급

직위

채용인원

업무분야

5급

담당직원

2명

·강남복지재단 담당 직원(3년 이상 경력자)

- 재단이 수행하는 분야별 담당업무(순환보직 가능)

- 경영지원, 복지사업, 모금홍보사업, 사회서비스 분야 등

※ 사회복지사 자격증 소지자

※ 회계관련 자격증 소지자(경력자) 우대

구 분

지원자격 및 기타

공통사항

· 응시연령 제한 없음(※정규직의 경우 만60세 이하)

· 남자는 병역필 또는 면제된 자

· 재단 인사규정 제8조의 결격사유에 해당되지 않는 자

5급

· 국가 및 지방자치단체, 사회복지분야, 사단법인 및 재단법인, 기타 사회단체, 공·사기업에서 3년 이상 근무한 경력자

※ 사회복지사 자격증 소지자

※ 회계관련 자격증 소지자(경력자) 우대

「강남복지재단 인사규정」제8조(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된 후 5년이 경과 하지 않은 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자

5. 금고이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결에 의해 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 채용 신체검사에서 불합격된 자

8.「형법」제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나 지 아니한 사람

9. 기타 사회 통념상 채용기준에 미달된다고 인정된 자

채용절차

일 정

내 용

모집공고

21.04.05~21.04.20

(15일, 공휴일 포함)

‣ 강남구청 및 복지재단 홈페이지, 한국사회복지사협회,

서울시사회복지사협회, 인사혁신처나라일터, 클린아이 잡플러스 등 게시

서류접수

21.04.21~21.04.29

(7일, 공휴일 제외)

‣ 접수방법 : 방문,우편(등기)

‣ 제출서류

①입사지원서, ②자기소개서, ③관련 경험 및 경력소개서,

④개인정보동의서, ⑤경력증명서 원본 및 자격증 사본 등

※ 경력증명서는 공고일 이후 발급된 원본서류 제출

서류심사

21.05.04(화)

·서류심사위원회 구성 및 심사, 면접심사대상자 결정 (5배수 內)

※ 서류심사 합격자발표(5.6 재단 홈페이지 공고 예정)

면접심사

21.05.11(화)

·면접심사위원회 구성 및 심사, 최종합격자 결정(최고 득점자 순)

※ 예비합격자 결정(직급별 2배수 선정 : 차점자 순)

최종합격자발표

21.05.12(수)

‣ 합격자 공고(재단 홈페이지 공고 예정)

합격자

등록

21.05.12(수)

~21.05.18(화)

‣ 최종합격자 제출서류 등록

(채용 신체검사 등 각종 증명서 제출)

임용예정일

21.05.24(월) 예정

‣ 임용장 수여 등

‧ 지원자의 과거경력 및 업무능력이 소정의 기준에 적합한 지 여부를 자기소개서, 경력기술서, 직무 수행계획서를 바탕으로 심사하여 적격 또는 부적격 판단

※ 해당분야 직원으로서의 전문적 지식 및 이해도, 업무 경험 및 능력, 관련 자격증 보유, 자기소개서 등

‧ 각 항목별 점수를 부여하여 총100점을 만점으로 하고, 평균점수가 70%이상인 자 중 고득점자 순으로 모집인원의 5배수까지 서류심사합격자로 선정함

‧ 서류 심사 합격자 결정시 배수이내 동점자가 있을 경우에는 모두 합격처리

‧ 해당분야 직원으로서의 능력을 심사하고, 심사성적이 평균점수 70%이상인 자 중 최고득점자를 최종합격자로 결정

※ 해당분야 담당으로서의 전문적 지식 및 이해도, 관련 업무 경험 및 능력보유, 의사발표력, 자기관리 등

‧ 최종합격자 결정시 동점자가 있을 경우에는 심사위원회에서 투표 방식에 의거 결정

‧ 예비합격자는 차점자(2배수)로 결정

※ 경력증명서의 경우 공고일(21.04.05) 이후 발급 서류에 한하여 인정가능, 이외의 경력증명서를 제출할 경우 경력 인정에 제한이 있을 수 있음.

※ 강남복지재단『인사규정』 및 『인사규정 시행내규』에 의거하여 제출서류에 문제가 발생하는 경우 그에 따른 불이익이 발생할 수 있음.

가. 서류 미제출, 입사지원서 기재사항과 제출서류의 내용 불일치, 원서 허위작성이 판명되는 경우 심사

대상에서 제외 또는 채용 후에 임용이 취소될 수 있으므로 기재 사항을 정확하게 확인하여 작성하시기

바랍니다.

나. 입사지원서 내 기재사항 착오, 누락, 연락불능으로 발생한 불이익은 응시자의 책임입니다.

다. 채용서류 반환 청구의 경우, 최종합격자 발표일부터 14일 이내 반환신청이 가능하며 반환 청구 신청일로

부터 14일 이내 우편(등기)로 발송됩니다.

라. 서류접수 결과 최종 응시인원이 채용예정 직원수의 2배수 미만일 경우 관련 내용을 재공고 하며, 전

형단계별 (서류·면접) 심사결과 적격자가 없는 경우 미선발 할 수 있습니다.

마. 본 전형계획은 내부 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 채용이 진행 됩니다.

바. 임용후보자의 임용포기, 무효, 취소, 임용 후 중도 퇴사 등으로 인한 결원 보충이 필요한 경우 최종

합격자 발표일로 6개월 이내 예비합격자 중 차순위자(고득점)순서로 추가채용여부가 결정됩니다.

사. 입사지원서 작성시 직·간접적으로 연령, 신체적 조건, 가족관계, 출신지역, 학력 등 개인적 인적사항이

입력될 경우 불이익을 발생할 수 있으므로 유의하여 주시길 바랍니다.

아. 문 의 처 : 강남복지재단 경영지원부 채용 담당자 (☎ 02-3446-9927)