조리사님 근무가 10년되는데(1일 6시간 근무) 장기근속휴가를 줄 수 있는지 문의합니다.
궁금한거는
복지관 무료급식 조리사로 무기계약직 직원이며, 장기근속휴가 대상이 되는지?
장기근속 휴가제도의 경우 주40시간 근무자에만 해당되는지?
1일 6시간 근무자도 근무시간 및 근무 년수만큼 계산하여 지급할 수 있는지? 궁금합니다.
복지관 규정에는 직원의 경우 장기근속 휴가제도가 포함되어 있으나 위의 세부적인 사항들이 들어가 있지 않아서
어떻게 하는게 맞는지 궁금합니다.
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녕하세요. 서울시사회복지사협회입니다.
주40시간 미만 근로자에 대한 장기근속휴가 지급 관련 서울시 답변을 공유 드립니다.
1. 장기근속휴가자는 계약직 직원도 사용가능하나, 관련사항은 시설 운영규정으로 정할 수 있음.
2. 장기근속휴가는 주40시간 근로자를 기준으로 설계된 휴가제도로서 주40시간 미만 근로자에 대해서는 주40시간 근로를 대상으로 비례하여 지급(주20시간 근로자 2.5일 지급 - 1일 4시간 주20시간 근로자의 경우 5년 근속시 2.5일제공의 의미는 시간 근로시간에 해당하는 4시간씩 5일에 해당)
3. 이와 관련하여 해당의 경우, 근속기간(근무시간)에 비례하여 장기근속 휴가를 지급하도록 함.
참고 부탁드립니다. 감사합니다.