사회복지사 보수교육 7월 일정 안내
아래와 같이 우리협회는 보수교육 운영지침에 의거하여,
3분기 보수교육 중 7월 보수교육은 총 21회(일반 18회, 특화 3회) 과정을 계획하였고,
한국사회복지사협회 보수교육 관리운영위원회로부터 교육승인을 받아 5월 27일에 공지되었습니다.
2013년 서울시로부터 보수교육 예산을 지원받게 되어,
서울지역 소재 사회복지시설 및 법인에서 근무하는 사회복지사 또는 서울협회 회원은
우리협회 8평점 교육 신청시
일반과정은 24,000원, 특화과정은 80,000원으로 진행됨을 안내드립니다.
자세한 교육일정은 아래표 또는 첨부파일을 참고하시고,
한국사회복지사협회 보수교육센터(http://edu.welfare.net/)에서 신청바랍니다.
(* 교육계획은 강사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.)
다운로드 - 7월 보수교육일정안내.hwp
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교육기간 |
7월 1일 ~ 7월 31일 |
장 소 |
협회교육장, 기타 연계교육장 |
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교육횟수 |
21회(일반 18회, 특화 3회) |
평 점 |
8평점 |
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교육시간 및 수강료 |
※ 1일 8시간 일반과정은 24,000원 ※ 2일 16시간 특화과정은 80,000원 |
입 금 계 좌 |
국민은행 099-01-0346-061 (예금주: 서울시사회복지사협회) |
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입금방법 |
입금자명 : 이름+교육일자 예)홍길동0701 |
입금기한 |
교육일 7일 전까지, 환불은 3일전까지만 가능 |
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문 의 |
김향미 팀장, 전혜진 대리, 이지혜 사회복지사 (02-786-2965) | ||
□ 신입사회복지사과정(경력 3년 이하)
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일자 |
요일 |
과목명 |
영역 |
주제 |
평점 |
강사 |
시간 |
장소 |
정원 |
|
7월17일 |
수 |
신입3-상생하는네트워크전략,인문학을통한사회복지실천 |
실천 |
상생하는 네트워크전략 |
3 |
박경원 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
윤리 |
사회복지전문직의 실천윤리 |
2 |
정진모 |
13-15 | |||||
|
실천 |
인문학을 통한 저소득 주민 실천사례 |
3 |
고병헌 |
15-18 | |||||
|
7월26일 |
금 |
신입4-매력적인제안서작성,비영리기관의자원개발과홍보 |
행정 |
매력적인 제안서 작성 기법 |
3 |
이성도 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
행정 |
비영리기관의 자원개발과 홍보 |
2 |
조승석 |
13-15 | |||||
|
실천 |
[생태체계1]생태체계의 구성요소와 사회사업 실천 |
3 |
양원석 |
15-18 |
□ 선임사회복지사과정(경력 3년 이상)
|
일자 |
요일 |
과목명 |
영역 |
주제 |
평점 |
강사 |
시간 |
장소 |
정원 |
|
7월19일 |
금 |
선임3-인간관계와소통, 상식으로알아야할기초생활보장제도 |
실천 |
생활의 발견, 마을의 디자인 |
3 |
김찬호 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
실천 |
사회복지조직 인간관계와 소통 |
3 |
김일용 |
13-16 | |||||
|
정책 |
상식으로 알아야할 기초생활보장제도 |
2 |
김희성 |
16-18 | |||||
|
7월30일 |
화 |
선임4-마을의디자인, 서울시주거복지정책,프로그램기획과평가 |
실천 |
생활의 발견, 마을의 디자인 |
3 |
김찬호 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
정책 |
서울시 주거복지정책 및 공공임대주택의 이해 |
2 |
이필성 |
13-15 | |||||
|
행정 |
로직모델기반 프로그램 기획과 평가 |
3 |
정병오 |
15-18 |
□ 중간관리자과정(중간관리자 또는 경력 7년 이상)
|
일자 |
요일 |
과목명 |
영역 |
주제 |
평점 |
강사 |
시간 |
장소 |
정원 |
|
7월3일 |
수 |
중간관리자2-사회복지정치학 |
정책 |
사회복지의 정치학 |
3 |
유범상 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
윤리 |
사회복지와 인간의 조건 |
3 |
유해숙 |
13-16 | |||||
|
실천 |
사회복지의 상이한실천과 새로운 대안 |
2 |
정연정 |
16-18 | |||||
|
7월18일 |
목 |
중간관리자3-복지국가전략,사회복지스토리텔링 |
정책 |
복지국가전략과 정치경제적 성과 |
3 |
백승호 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
특별 |
사회복지 스토리텔링과 PR전략 |
3 |
손인수 |
13-16 | |||||
|
윤리 |
사회복지 전문직의 윤리와 소명의식 |
2 |
유영덕 |
16-18 | |||||
|
7월25일 |
목 |
중간관리자4-민관협력공공사례관리, 상식으로알아야할기초생활보장제도 |
실천 |
민관협력 공공사례관리 |
3 |
민지선 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
정책 |
상식으로 알아야할 기초생활보장제도 |
2 |
김희성 |
13-15 | |||||
|
정책 |
사회복지정책환경의변화 -2013사회복지:사회복지사가생각하는사회복지는? |
3 |
김종해 |
15-18 |
□ 최고관리자과정(시설장 또는 경력 15년 이상)
|
일자 |
요일 |
과목명 |
분야 |
영역 |
주제 |
평점 |
강사 |
시간 |
장소 |
정원 |
|
7월8일 |
월 |
CEO4-자활정책변화와자활사업모색, 지역사회네트워킹 |
서울 지역 자활 센터 협회 연계 교육 |
윤리 |
사회복지 윤리와 가치 |
1 |
이수홍 |
09-10 |
협회 교육장 |
60 |
|
정책 |
자활정책변화와자활사업모색 -2013년복지고용통합및자활서비스정책전망 |
2 |
서광국 |
10-12 | ||||||
|
특별 |
사회적 경제개념과 발전방향 |
3 |
정상훈 |
13-16 | ||||||
|
실천 |
사회적자본형성을 위한 지역사회 네트워킹 |
2 |
곽금순 |
16-18 | ||||||
|
7월24일 |
수 |
CEO5-복지재정 정책, 사회복지의 정치학 |
정책 |
복지예산과 복지재정정책 |
3 |
오건호 |
09-12 |
협회 교육장 |
60 | |
|
정책 |
사회복지의 정치학 |
3 |
유범상 |
13-16 | ||||||
|
윤리 |
CEO의 윤리적 경영 |
2 |
문형구 |
16-18 |
□ 통합과정-종합(분야 및 경력무관, 교육내용에 관심이 있는 자)
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일자 |
요일 |
과목명 |
분야 |
영역 |
주제 |
평점 |
강사 |
시간 |
장소 |
정원 |
|
7월1일 |
월 |
통합16-장애인생활에서의사례관리, 장애인복지정책 |
우성원 연계 교육 |
윤리 |
사회복지 윤리와 가치 |
3 |
정길홍 |
09-12 |
우성원 3층 강당 |
80 |
|
실천 |
장애인생활시설에서의 사례관리 |
2 |
이상진 |
13-15 | ||||||
|
정책 |
장애인 복지정책 패러다임 변화와 대응전략 |
3 |
김종인 |
15-18 | ||||||
|
7월2일 |
화 |
통합17-장애인생활에서의사례관리, 장애인복지정책 |
우성원 연계 교육 |
윤리 |
사회복지윤리와 가치 |
3 |
정길홍 |
09-12 |
우성원 3층 강당 |
80 |
|
실천 |
장애인생활시설에서의 사례관리 |
2 |
이상진 |
13-15 | ||||||
|
정책 |
장애인 복지정책 패러다임 변화와 대응전략 |
3 |
김종인 |
15-18 | ||||||
|
7월4일 |
목 |
통합18-서울시의회정책,마을만들기, 진정성마케팅 |
|
정책 |
서울시의회 정책 이슈와 동향 |
2 |
김기옥 |
09-11 |
서울사이버대 국제 회의실 |
80 |
|
행정 |
sincerity marketing for social workers |
3 |
안병민 |
11-15 | ||||||
|
실천 |
사회복지패러다임의 변화와 지역복지 마을만들기 |
3 |
임성규 |
15-18 | ||||||
|
7월5일 |
금 |
통합19-민관협력 공공사례관리, 마을공동체지향 지역복지실천 |
|
실천 |
민관협력 공공사례관리 |
3 |
민지선 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
실천 |
마을공동체 지향 지역복지실천(서울시복지정책 변화에 대응하기 위해) |
2 |
최성숙 |
13-15 | ||||||
|
실천 |
[생태체계1]생태체계의 구성요소와 사회사업 실천 |
3 |
양원석 |
15-18 | ||||||
|
7월9일 |
화 |
통합20-지역아동센터실무자를위한 사례관리,시설재무회계규칙 |
서울시지역아동센터 연합단체연석회의 연계 교육 |
행정 |
사회복지법인 및 사회복지시설 재무회계규칙해설 |
3 |
김기만 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
실천 |
지역아동센터 실무자를 위한 알기쉬운 사례관리 |
2 |
김기만 |
13-15 | ||||||
|
윤리 |
사회복지가치와 철학 |
3 |
강명순 |
15-18 | ||||||
|
7월10일 |
수 |
통합21-복지재정 정책,노숙인다시e음 시스템교육 |
서울시노숙인복지시설협회 연계 교육 |
정책 |
복지예산과 복지재정정책 |
3 |
오건호 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
행정 |
노숙인 다시e음 시스템 교육 |
3 |
정병식 |
13-16 | ||||||
|
윤리 |
사회복지의 윤리적갈등 /휴머니즘, 인권 |
2 |
이명묵 |
16-18 | ||||||
|
7월11일 |
목 |
통합22-복지재정 정책,노숙인다시e음시스템교육 |
서울시노숙인복지시설협회 연계 교육 |
정책 |
복지예산과 복지재정정책 |
3 |
오건호 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 |
|
행정 |
노숙인 다시e음 시스템 교육 |
3 |
정병식 |
13-16 | ||||||
|
윤리 |
사회복지의 윤리적 갈등/ 휴머니즘, 인권 |
2 |
이명묵 |
16-18 | ||||||
|
7월12일 |
금 |
통합23-자활정책변화와자활사업모색,매력적인제안서 작성기법 |
서울지역자활센터 협회 연계 교육 |
윤리 |
사회복지 윤리와 가치 |
1 |
이수홍 |
09-10 |
협회 교육장 |
80 |
|
정책 |
자활정책변화와자활사업모색 -2013년복지고용통합및자활 서비스정책전망 |
2 |
서광국 |
10-12 | ||||||
|
행정 |
매력적인 제안서 작성 기법 |
2 |
이성도 |
13-15 | ||||||
|
특별 |
사회적 경제개념과 발전방향 |
3 |
정상훈 |
15-18 | ||||||
|
7월31일 |
수 |
통합24-공공사례 관리,사회복지와 주거복지 |
정책 |
사회복지의 철학과 실천 |
3 |
유범상 |
09-12 |
협회 교육장 |
80 | |
|
특별 |
사회복지와 주거복지 |
2 |
홍인옥 |
13-15 | ||||||
|
실천 |
지역네트워크중심공공사례관리의이해 -"나홀로NO,함께YES"가필요한공공사례관리알아가기 |
3 |
신희선 |
15-18 |
□ 특화과정
|
번호 |
과정 |
강사진 |
교육일 |
기타 |
장소 |
정원 |
|
1 |
자살예방실무교육 |
박지영 교수 (상지대학교 사회복지학과) 이은진 부센터장 (노원구정신건강증진센터) 이구상 상임팀장 (서울시자살예방센터) 김연은 관장 (생명의전화종합사회복지관) 심정원 관장 (성산종합사회복지관) |
7/1-2(월-화) |
교육과정에 관심 있는 자 |
협회 교육장 |
50 |
|
<세부내용> 1부. 생애주기적 관점에서의 자살에 대한 이해 2부. 자살시도자 및 유가족 이해와 상담 3부. 사회복지기관에서의 자살시도자 및 유가족 사례관리와 실무자 소진관리 4부. 지역사회에서의 자살위기조기대응방법 및 자살예방센터와의 협력방안 5부. 자살예방지킴이교육 -지역사회에서의 gatekeeper역할과 기능 (서울시gatekeeper 교육프로그램) | ||||||
|
2 |
현장실습슈퍼바이저기초과정 |
강은경 관장 (강남구립논현노인종합복지관) 김용길 관장 (장안종합사회복지관) 김한욱 관장 (반포종합사회복지관) 박영숙 관장 (영등포노인종합복지관) |
7/15-16(월-화) |
수퍼바이저 자격자, 1급 자격취득후 3년이상실무경력, 2급 자격취득후 5년이상실무경력 |
협회 교육장 |
50명 |
|
<세부내용> 1부. 현장실습 슈퍼비전의 이해 2부. 현장실습 슈퍼비전의 과정과 모델 3부. 현장실습 슈퍼비전의 유형 및 기법 4부. 현장실습 슈퍼비전의 설계 5부. 현장실습 평가척도와 슈퍼비전의 쟁점 | ||||||
|
3 |
사례관리전문가 기초과정 |
이기연 교수 (서강대 정책대학원) 김상곤 교수 (안산1대학) 조현순 교수 (경인여자대학교) 권진숙 교수 (그리스도대학교) 유명이 교수 (대림대학교) |
7/22-23(월-화) |
실무경력 1년 이상자 |
협회 교육장 |
50명 |
|
<세부내용> 1부. 총론 - 사례관리의 개념, 관점과 이론, 모델 2부. 사례관리의 운영체계 이해 및 간접실천 역량강화 3부. 사례관리의 주요과정 이해 및 직접실천 역량강화 4부. 사례관리 양식 이해 및 활용 | ||||||
|
※ 과정별 강사 사정에 따라 강사진, 일정 변동 가능 | ||||||
