시설에 조리원이 신규채용되었는데 군부대식당에서 조리원으로 근무한 경력이 있습니다.

경력증명서 상에도 조리사로 되어있음을 확인했습니다.

 

사회복지시설 관리안내에서 "사회복지시설 종사자 호봉의 획정 및 승급 등 참조사항" 내 

유사경력 인정범위 중 "가"항의 2조( 물리(작업)치료사, 간호(조무)사, 영양사, 조리사로서 관련 자격(면허)증을 소지하고 동종 직종* 에 근무한 경력) 에 따라 80% 경력 인정을 하려고 하니

 

관련 자격(면허)증을 소지하고 라는 문장이 걸립니다.

 

한식조리사 자격증을 소지하고 있으나, 군부대 조리사로 근무 중 취득한 것으로 확인되며, 이 경우

 

한식조리사 자격증 취득 이후부터의 경력을 산정해야하나요? 아니면 근무기간 전체 경력을 인정하면 되나요?