안녕하세요.
정액급식비 관련해 문의 드립니다.
3월 6일 부터 6월 5일까지 육아기 단축근로(1시간)를 사용했습니다.
육아기 단축근로 사용으로 기본급에 대한 변동이 있는 것은 알고 있었으나, 정액급식비 부분도 변동이 있어 궁금증에 문의드립니다.
3월 급여명세서 > 87,910원
4월 급여명세서 > 87,500원
5월 급여명세서 > 87,500원
6월 급여명세서 > 97,910원
정액급식비에 대한 부분이 감액되는게 맞는 것인지 문의드립니다.
회원광장은 서울협회 회원을 위한 공간입니다. 회원이 아닐 경우 정확한 답변이 어려울 수 있습니다. 정책제안, 회원의견 및 서울시 처우개선 계획에 대한 질의를 공유해 드리는 공간으로, 시설 운영, 보조금 집행 등에 대해서는 해당 직능단체 또는 자치구에 문의 바랍니다. 노무관련 사항은 노동상담게시판(http://sasw.or.kr/zbxe/counsel)에 업로드 바랍니다.
서울협회는 모모존(모두가 모두의 존엄을 존중하는 공간) 캠페인을 진행하고 있습니다. 서로를 존중하는 표현과 의견으로 작성 바랍니다.
질의(기타)
2023.06.27 11:19
정액 급식비 지급 문의입니다.
조회 수 240 추천 수 0 댓글 1
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안녕하세요, 사무처입니다.
https://sasw.or.kr/zbxe/freeboard2/611791
육아기 단축근로의 경우, 2022년 4월 1일자로 단축시간 비례 감액 지급에서 단축일수 비례 감액 지급으로 변경되어 아래와 같이 진행됩니다. 단축일수에 비례하여 계산해주시되, 해당 내용은 노무 관련된 내용으로 노동상담게시판 계산식을 참고 바랍니다. 감사합니다.
- 기본급, 조정수당: 단축시간 비례 감액 지급
- 가족수당, 관리자수당, 명절휴가지: 전액지급
- 정액급식비: 근무일수 비례지급