안녕하세요 ~ 문의가 있어 글 남깁니다.
10일 근무하고 퇴사하는 경우, 기본급과 정액급식비를 일할계산하여 지급하는데
10일 근무하는 사이 연장근로가 발생한 경우 어떻게 처리해야되는지 계산법이 궁금하여 문의드립니다.
연장근로수당 계산 시, 통상임금 기준으로 지급되는데
중도퇴사자 연장근로수당의 통상임금도 일할계산된 통상임금 기준으로 지급되는게 맞나요?
아니면 일할 계산하지않은 원래 통상임금 기준으로 지급하면 되나요?
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질의(기타)
2022.01.13 11:31
중도퇴사자 연장근로수당 계산 문의
조회 수 294 추천 수 0 댓글 1
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안녕하세요 서울시사회복지사협회입니다.
말씀 주신 시간외수당 계산시 기준이 되는 시급은, 중도퇴사의 여부와 무관하게 일정액으로 계산됩니다.
앞어 말씀하신 일할계산에서의 시급기준을 정리하시면 될것으로 판단됩니다. 감사합니다.