교육위원회는 지난 6월 9일(수) 07:30~09:00, 서대문장애인종합복지관 5층 회의실에서 제6차 정기회의를 개최했다. 이날 회의에는 박영숙 위원장과 이호경 위원, 백은숙 위원(간사)이 참석하고, 사무국에서 곽경인 사무국장과 박진제 과장이 배석했다.

박진제 과장이 5월 보수교육 운영 결과를 보고하고, 이어서 안건을 논의했다. 보고사항과 안건 논의 결과는 다음과 같다.

[보고사항] 5월 보수교육 운영 결과

○ 5월 동안, 8회를 실시하여 405명이 이수함. 계획한 정원 대비 79%가 참여하여 4월 41%보다 참여율 대폭 증가함.

○ 4월과 5월을 종합하면, 17회를 실시하여 716명이 이수함.

과정별로는 중간관리자과정 3회 실시하여 188명 이수, 선임사회복지사과정4회 실시하여 178명 이수, 신입사회복지사과정 4회 실시하여 126명, 통합과정 2회 실시하여 63명, 소규모시설집합교육과정 4회 실시하여 161명이 이수함. 중간관리자과정과 선임사회복지사과정에서 참여율이 높았음.

○ 5월 만족도 조사 결과, 평균 80.8%가 만족하는 것으로 나타남. 4월 만족도 평균 85.1%에 비하여 다소 낮게 나타남.

중간관리자과정이 3회 평균 91.7%로 매우 높은 만족도를 기록했고, 선임사회복지사과정은 4회 평균 79.7%, 신입사회복지사과정은 1회 71.1%로 저조함(4월달 신입사회복지사과정 3회 평균만족도 92.6%)

 

[안건] 3분기 보수교육 계획 확정

○ 실시회수 : 28회

○ 과정별 회수

1) 신입사회복지사 과정(경력 3년 미만): 4회
2) 선임사회복지사 과정(경력 3~7년 미만): 9회
3) 중간관리자 과정(중간관리자 또는 경력 7년 이상): 6회
4) CEO과정(최고관리자 또는 경력 15년 이상): 4회
   - 사회복지법인 및 대규모 시설 CEO 과정 2회
   - 소규모 시설 CEO 과정 2회
5) 통합과정: 5회
  -연계통합교육: 4회
  -원거리출장교육: 1회(강동)

○ 교육정원 축소

1) 신입~중간관리자 과정: 70명
2) CEO 과정: 60명
3) 통합과정: 70명(원거리 출장교육의 경우 해당 시설 여건 고려 70~80명)

○ 커리큘럼(첫 개설되는 CEO과정만 논의함)

1) CEO 과정

구분	1영역	2영역	3영역	4영역
7/22 (목)	CEO의 윤리적민감성 -양옥경 교수 (이화여대 전문대학원)	서울형 복지정책 토론(강의/참여토론) -신면호 국장 (서울시 복지정책국)	성과관리(BSC)활용 실천 평가 -이석환 교수 (국민대학교)
7/23 (금)	CEO의 윤리 -문형구 교수 (고려대 경영학과)
8/19 (목)		복지정책변화와 사회복지사의 역할 -이태수 교수 (꽃동네현도대)
8/20 (금)	CEO의 윤리적민감성 -양옥경 교수 (이화여대 전문대학원)		복지시장화와 사회복지실천 -김종해 교수 (가톨릭대학교)	고품질 서비스 -김일용 관장

 [기타] 제7차 정기회의 일정

○ 8월 19일(목), 19:00, 개최키로 예정함.

                                                                                교 육 위 원 회