교대직이 휴일근로를 하게 될 경우 수당계산을 해 보았는데 적절한지 검토 부탁드립니다. 

 

예) 5월5일 어린이날 근무

 

주간근무자

- 근무시간: 10:00~19:00 8시간(휴게시간: 12:00~13:00 1시간)

 

 

주간근무자 휴일수당 계산

- 주간근무 8시간*시급*150%

 

 

 

 

야간근무자

- 근무시간: 19:00~익일10:00(휴게시간: 00:00~01:00, 07:30~08:00 1시간30분)

  5월5일 19:00 출근, 5월6일 10:00 퇴근

 

 

야간근무자 휴일,야간,연장수당 계산

- 휴일수당 19:00~24:00 (5시간) 5시간*시급*150%

  설명: 5월5일 24:00 까지만 휴일근로로 인정되어 5시간을 계산했습니다. 

 

- 야간수당 22:00~06:00 (7시간) 7시간*시급*50%

- 연장수당 04:00~10:00 (5.5시간) 5.5시간*시급*150%

 

주간근무만 한다면 문제가 없는데 야간출근자의 수당계산을 어찌해야 하는 건지.... 

위와 같이 하는것이 적절한지요?