장기근속휴가 중 1회 분할에 대하여
휴가일수 10일에 한해 업무공백을 고려, 1회분할 실시 가능
이라고 주요사항에 나와있는데요.
그럼 5년이상 10년미만의 근속자가 받는 5일의 휴가일수는 분할사용이 안되는건지 궁금합니다.
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말씀하신대로 5-9년 근속에 대한 장기근속휴가 5일은 분할 사용하실 수 없습니다.
충분한 쉼을 위해 진행되는 처우개선으로 취지에 맞게~^^ 한번에 사용을 하셔야 할것 같습니다. 감사합니다.