안녕하세요
이번 1/27일 임시공휴일로 지정되어 근무를 하게 되었습니다. 휴일수당은 받을 수 없지만 근무를 하게되면 대휴를 사용할 수 있는지요. 3일 설연휴에는 종사자 3명이 휴일수당을 받고 교대로 근무하며 생활시설이라 24시간 교대로 근무하고 있습니다.
참고로 저는 2주 탄력근무제 근무라 1/27일~2/9일 근무시간이 48시간 근무입니다.
수고하세요~
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본 게시판은 간단한 노무상담 공간으로서 상담내용에 대한 법률적 책임을 부담하지 않습니다. 구체적 사실관계의 정확한 확인이나 다양한 법률적 해석 검토가 필요한 자문 내용 등에 대해서는 별도 법률자문을 받으셔야 합니다.
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2025.01.13 15:56
임시공휴일에 대해 대휴처리 가능한가요?
조회 수 106 추천 수 0 댓글 1
| 사전동의 | 동의합니다. |
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안녕하세요.
1월 27일 임시공휴일에 근무하여 1.5배의 휴일수당을 지급받는다면 별도의 대체휴일은 부여되지 않습니다. 대체휴일 또는 휴일수당 중 하나만 보상된다고 보시면 됩니다.