9월에 명절수당을 지급할 예정입니다.
그런데 이달에 보건휴가 혹은 무급휴가를 사용했을 경우, 명절수당도 일할 계산해야 하는지
여쭙니다.
○ 회원광장
우리협회는 전문가와 연계하여 답변을 드리는 온라인 노동상담센터를 운영하고 있습니다. 노무와 관련된 내용은 회원광장 게시판이 아닌 노동상담센터 http://sasw.or.kr/zbxe/counsel 로 문의 부탁드립니다.
2020.08.25 16:49
명절수당 문의입니다.
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명절수당은 지급기준일 당일에 근무자일 경우 기본급의 60% 모두 지급하시면 됩니다.
아래의 내용 참고 부탁드립니다.
처우개선계획 17쪽,
- 지급대상 : 설날 및 추석일(이하 “지급기준일”) 현재 사회복지시설 정규직 종사자
- 지급시기 : 설, 추석 (연 2회)
※ 보수지급일 또는 지급기준일 전후 15일 이내에 해당 관장이 정하는 날에 지급
지급기준일 당일 근로자일 경우 기본급의 60%를 지급하시면 됩니다.