기간제근로자(사회적일자리 형식)의 경우
(햇수로 2년 째 근속하고 있는 상황에서)
출산휴가를 받을 수 있는지요
또한 사회적 일자리나 (기간이 정해진)국가프로젝트사업등의 경우
2년 이상고용시 정규직으로의 의무전환에 해당돼지 않는 것으로 알고 있는데
2년이상 계속고용시 출산휴가나 1년 미만의 육아휴직등은 어떻게 되는지 알고 싶습니다.
○ 노동상담센터
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2010.01.18 10:32
계약직근로자의 출산휴가?
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